Institutionslukninger: Vi skal fastholde dygtige medarbejdere i København

Der mangler børn i København, og det skønnes, at 33 dagtilbud vil blive lukket eller gjort mindre. Bente Zingenberg, som er faglig sekretær i LFS, opfordrer både ledere og medarbejdere til at sætte gang i omplaceringsprocessen, så snart den endelige beslutning er truffet den 19. juni. ”Ellers risikerer vi, at dygtige pædagogiske medarbejdere forlader kommunens arbejdspladser,” siger hun.

Tekst: Anna Louise Stevnhøj 

Der er allerede planlagt nedjusteringer af daginstitutionspladserne i København, men de nyeste prognoser viser, at der skal skæres flere pladser, hvis kommunen ikke skal bruge husleje og lønninger på tomme pladser i vuggestuer og børnehaver. Der er i dag 3000 færre børn i byen, end for bare fire år siden. 

Derfor er der sendt høringsforslag ud om lukning eller nedjustering af 33 daginstitutioner. Der er 105 børnegrupper i høring, og der skal ske en reduktion af cirka 90 grupper. Den endelige beslutning træffes den 19. juni.

Det er ikke sådan, at de ansatte i de kommunale institutioner uden videre kommer til at stå uden arbejde, selv om deres arbejdsplads bliver lukket, siger faglig sekretær Bente Zingenberg. 

”Københavns Kommune er forpligtet til at hjælpe med at omplacere medarbejderne. Vi står jo desuden i disse år i en kæmpe udfordring med at skaffe pædagogiske medarbejdere.” 

Find det rigtige match

Bente Zingenberg appellerer imidlertid til, at hverken de berørte medarbejdere eller ledere sidder på hænderne og venter på, at tingene løser sig.

”Det vil være klogt at begynde på omplaceringsarbejdet så hurtigt som muligt. De færreste er tilfredse med hvilken som helst stilling. Hvis ens hjerte brænder for fritidsområdet, bliver man næppe lykkelig af at blive omplaceret til en vuggestue. Og hvis vi ikke får lavet de rigtige match, risikerer vi, at dygtige og erfarne medarbejdere forlader kommunens arbejdspladser. Det har vi ikke råd til i en tid med arbejdskraftmangel,” siger Bente Zingenberg. 

Hun opfordrer derfor til, at man så snart som muligt får udarbejdet et CV og får startet en dialog mellem pædagogiske ledere og medarbejdere, så den pædagogiske leder og klyngelederen kan begynde arbejdet med at finde det bedste match.

Kig selv efter job

Lukninger og nedjusteringer vil ske i slutningen af 2024 og begyndelsen af 2025. De berørte institutioner vil efter beslutningen i juni holde op med at modtage nye børn, og det vil derfor være naturligt med en glidende afvikling, hvor der løbende vil være brug for færre medarbejdere i den enkelte institution.  

Derfor mener Bente Zingenberg, at det vil være en god idé, at de enkelte medarbejdere hver især orienterer sig på jobmarkedet og selv kan komme med nogle ønsker. 

”Det er jo langt sjovere at blive flyttet til et sted, man selv ønsker sig,” siger Bente Zingenberg. 

LFS-medlemmer i selvejende institutioner

Københavns Kommune er kun forpligtet til at hjælpe med omplacering i forhold til medarbejdere i kommunale institutioner. 

Prognosen netop nu er, at mellem 20 og 30 LFS-medlemmer arbejder som pædagogmedhjælpere eller pædagogiske assistenter i selvejende institutioner, som er i risiko for at blive lukket eller nedjusteret, og de er ikke omfattet af omplaceringshjælpen fra Københavns Kommune. 

Formand for almenområdet i LFS Martin Kragballe understreger, at LFS vil tilbyde hjælp til de berørte medlemmer:

”Når beslutningen er truffet, og vi har klarhed over, hvor mange og hvem der er tale om, vil vi tage initiativ til at hjælpe dem med at komme godt videre. De har eksempelvis ikke samme adgang til at få hjælp til et godt jobsøgnings-CV, som de kommunalt ansatte har, og den hjælp vil vi tilbyde,” siger Martin Kragballe.

 Spørg din TR

Tillidsrepræsentanterne i de kommunale institutioner har på deres fællesmøder i april 2024 fået information om regler og procedurer vedrørende omplaceringer og er blevet klædt på at støtte op om processen.

Vil du selv læse om dine rettigheder i forhold til omplacering, kan du finde ’Procedure for omplacering af medarbejdere i tilfælde af besparelser, effektiviseringer mv. (overtallighed)’ via www.mitlfs.dk/14901

Hvorfor netop de daginstitutioner

De daginstitutioner, der er udpeget til enten lukning eller nedjustering, er valgt ud fra følgende kriterier, som er politisk besluttede: 

• Kapaciteten i de områder af byen, hvor der er overskud af pladser.
• Økonomi: Nogle pladser er meget dyrere end andre, for eksempel på grund af høj husleje.
• Mindst indgribende: Det vil sige, at forvaltningen har set på løsninger, hvor flest får færrest gener. Det er ud fra en overordnet og generel betragtning.
• Søgning: Institutioner med mindst søgning.
• Fysiske faciliteter: Nogle bygninger er bedre end andre.
• Udfordret faglig kvalitet: Institutioner, der i øjeblikket har en særlig indsats i forhold til kvalitetsudfordringer. 

Der er en relativt høj andel udflytterinstitutioner med på listen, og det handler om, at disse typisk er dyrere at drive på grund af udgifter til buskørsel, ekstra pædagogtimer og en vis dobbelthusleje. Men det handler også om, at nogle af børnegrupperne i udflytterbørnehaver vil kunne blive sammen på en hjemmematrikel.. 

Institutioner som er udpeget til lukning eller nedjustering 

Amager Vest (12 grupper)

• Thorsanna – hele institutionen flytter til en billigere adresse, men der skal hverken ske nedjustering eller lukning

• Børnehuset Det Røde Hjørne - lukkes 

Amager Øst (6 grupper) 

• Børnehaven Burlunden - nedjusteres ved at lukke udflytterdel 

• Møllelængens Børnehave - lukkes 

• Jacob Holms Minde – nedjusteres ved at lukke udflytterdel 

Brønshøj (13,5 grupper)

• Haven – lukkes

• Vindsuset – lukkes 

• Børnehuset Håbets Allé - Børnehave - lukkes

• Nordtoftegaard Udflytterbørnehave - lukkes

• Det Blå Univers - lukkes

Vanløse (7 grupper)

• Grøndalslund - lukkes

• Andedammen - nedjusteres ved at lukke udflytterdel 

Nørrebro (16,5 grupper)

• Børnehuset Joanna – nedjusteres ved at lukke udflytterdel

• Børnejunglen - nedjusteres og busordninger lukkes 

• Guldberg-Hudegården - lukkes 

• Rød Rose 2 – lukkes

• Kålormen - nedlæggelse af busordning

• Jordkloden – lukkes

• Fix-karreen - lukkes

Bispebjerg (15 grupper)

• Stærebo, afdeling Tagensbo – nedjusteres med to grupper ved at lukke afdeling på Landsdommervej 

• Børnehaven Ansgars Engle – nedjusteres med en gruppe ved at lukke afdeling på Borups Allé 

• Børnehuset Emdrup/Søgaard - nedjusteres ved at lukke afdeling på Keldsøvej 

• Kantorparken Børnehave - lukkes

Valby (4,5 grupper)

• Eventyrhaven - nedjusteres ved at lukke udflytterdel

• Spindegården - nedjusteres ved at lukke udflytterdel

• Isbjørnen - nedjusteres ved at lukke udflytterdel

Indre By (19 grupper)

• Vandværket - nedjusteres

• Klerkegade - lukkes

• Holmens Sogn Udflytterbørnehave - lukkes

• Udflytterbørnehaven Bøgely - lukkes

• Røde Ko i Centrum – nedjusteres ved at lukke udflytterdel

Østerbro (12 grupper)

• Kong Tumle – lukkes

• Himmelrummet – lukkes