Teksten kan være relevant, f.eks. når der henvises til gamle overenskomster
Leder
Gult lys for ny løn
Som det fremgår af en artikel i dette nummer af LFS Nyt har FOA bladet fået foretaget en medlemsundersøgelse om ny løn.
Et udsnit af medlemmerne er blevet spurgt om flere forskellige spørgsmål, og samlende for alle besvarelser er, at ny løns fremtid som lønsystem inden for FOAs område ser temmelig sort ud. Kun hver femte kan sige noget positivt om ny løn, hver anden er decideret utilfreds med ny løn. Utilfredshederne er mange og gå lige fra for lidt information om, hvordan man kan få del i lønkronerne til, at det er et uretfærdigt og subjektivt baseret lønsystem.
I LFS er vi ikke overraskede over konklusionerne, vi har lige fra start satset på åbenhed, synlighed og objektivitet, og derudover har vi gjort, hvad vi kunne for at overbevise vores modparter om, at det også var en opgave for dem at få lønsystemet til at fungere.
Denne medlemsundersøgelse og den nyeste lønstatistik viser med al tydelighed, at der er store problemer, problemer som vi ikke kan løse, med mindre arbejdsgiverne for alvor i handling viser, at de vil ny løn. Bolden er givet op, men vi hverken kan eller vil spille alene.