Nyt fra lederne

Offentlige ledere bryder regler.

Offentlige ledere stilles ofte overfor regler eller procedurer, der vanskeliggør deres ledelse. Ny undersøgelse viser, at 45% af alle offentlige ledere ønsker at smiddiggøre deres ledelse, og så stiller reglerne sig i vejen. Problemet løses ved, at lederne bøjer reglerne. Ledelsesforsker og Uddannelsesleder i Århus Amt Annemette Digmann konstaterer i en undersøgelse, foretaget af Syddansk Universitetscenter for Ledernes Hovedorganisation, at regler ikke altid modsvarer virkeligheden og giver et eksempel. ”En institutionsleder gav en buket blomster til en ansat, der var blevet opereret for kræft, selv om det var imod kommunens regler. Vedkommende fik en reprimande af chefen, som i øvrigt syntes, at handlingen var helt på sin plads”, fortæller Annemette Digmann i Ledernes Nyhedsbrev. Annemette Digmann mener, det er nødvendigt, at lederen f.eks. er i stand til at lade opgaver vente, selvom det er i strid med kommunens regler.

Nyt fra KTO.

KL og KTO har gennemført et projekt med otte kommunale ledernetværk, indenfor hhv. skole-, daginstitutions- og ældreplejeområdet, hvor lederne over et år har fungeret i netværk. Netværket hjælper lederne med at blive bedre til at tackle stress, og at udvikle det personlige lederskab. Du kan læse mere på www.kto.dk

Nyt fra Ledersektionen.

Specialområdet. Desværre har formand Flemming Nielsen meddelt, at han på grund af arbejdspres trækker sig som formand i den kommende periode. Der vil blive indkaldt til ekstraordinært årsmøde i ledersektionen den 12. maj. Her vil der blive suppleringsvalg til formandsposten. Heldigvis er der fire friske forstandere i bestyrelsen, så arbejdet fortsætter.