Teksten kan være relevant, f.eks. når der henvises til gamle overenskomster
Leder
Koks i overenskomsterne for specialområdet og dagplejepædagogerne
I forbindelse med den redaktionelle fase af overenskomsterne, altså der hvor overenskomstforliget skal omskrives til overenskomsttekst, er der opstået problemer med over-enskomsten for hele specialområdet og for dagplejelederne (og dermed for det uddannede personale i dagplejen).
Vi har for alle grupper inden for specialområdet samt ledelsesepersonalet inden for dagplejen aftalt, at hele eller dele af det tidligere særlige tillæg skulle »veksles« til trin. Efter forliget og lang tid efter at alt er godkendt, er der opstået tvist mellem organisationerne og arbejdsgiverne; ikke om hvad der er aftalt men om konsekvenserne.
Efter organisationernes opfattelse er konsekvensen af at ændre tillæg til trin uden modregning i det lokalt aftalte, at den enkelte medarbejder skal hæves med trin oveni de trin, de i forvejen oppebærer.
Arbejdsgiverne har set på omkostningerne og fundet ud af, at det, der er aftalt, koster langt mere end forventet og mener dermed, at det tillæg vi har ændret til trin, skal ændres til tillæg for alle medarbejdere, der har trin oveni grundlønnen.
Situationen er nu, at organisationerne har taget første skridt til en faglig voldgift – denne må afklare, hvem der har ret. Men så længe dette ikke er afklaret, kan der ikke underskrives overenskomster, og så længe de ikke er underskrevet, kan der ikke forhandles ny løn. Alt i alt er det en værre møgsituation, og vi kan intet gøre før end der er kommet en afklaring på situationen.