Teksten kan være relevant, f.eks. når der henvises til gamle overenskomster
Sammenlægning uden dialog
Åbent brev til borgmester Bo Asmus Kjeldgaard og medlemmerne af Borgerrepræsentationen
På mødet med Direktør for Børne- og Ungdomsforvaltningen Else Sommer den 13/11 2007 fik vi det indtryk at sagen om sammenlægningen af vores vuggestue, Rådmandsgade 1, Nørrebro med den integrerede institution 11’eren var en afgjort sag. Vi er meget skuffede over den måde processen er foregået på.
Ikke en eneste person fra kommunen har været ude og inspicere de faktiske forhold, inden der blev lavet en liste over, hvilke institutioner der skulle sammenlægges. Hverken politikere, medarbejdere fra plads- og kapacitetsstyringen, Børne- og Ungdomsforvaltningen, byggeafdelingen eller pædagogiske konsulenter har besøgt os.
Til trods for det blev der udarbejdet et faktaark med begrundelser for en sammenlægning. Vi gjorde opmærksom på, at faktaarket indeholdt flere faktuelle fejl, men heller ikke dette udløste et institutionsbesøg.
Efter at have læst høringssvarene har børne- og ungeudvalget lavet en indstilling til Borgerrepræsentationen, på trods af at ikke en eneste af udvalgets medlemmer har et kendskab til den institution, deres beslutning omhandler.
Både forslagene og indstillingerne til sammenlægningerne er rent skrivebordsarbejde og tager ikke udgangspunkt i de konkrete institutioner. Medarbejderindflydelse, medarbejderdemokrati, dialog og de andre fine ord som Københavns Kommune er så glade for at bruge i deres publikationer, har vi ikke mærket meget til i denne proces.
Direktør Else Sommer har flittigt indkaldt til møder og udsendt breve. Men der har været tale om envejsinformation og ikke dialog. Hverken som ledere eller personale er vi blevet inddraget i beslutningsprocessen.
Siden august 1991 har leder og skiftende pædagogiske medarbejdere arbejdet for at skabe en pædagogisk velfungerende vuggestue. Det er sket på trods af de besparelser, Københavns Kommune har foretaget i vores budgetter gennem årene.
Vi har også taget de forskellige pålagte ekstraopgaver på os – årsplaner, læreplaner, sprogarbejde, økologi, miljø osv. uden at personalet har mistet sin interesse og entusiasme for det pædagogiske arbejde.
Vi har set at vores arbejde er lykkedes: Vi har en velfungerende arbejdsplads med velfungerende og fagligt dygtige medarbejdere. Vi har tilfredse forældre, glade børn, et godt ry og en lang venteliste – kort sagt en god vuggestue!
Nu oplever vi, at hverken politikere eller embedsmænd ser nogen værdi i alt det, som vi har lagt så stort arbejde i gennem årene. Uden at se på andet end kompatible matrikelnumre, har I besluttet at en sammenlægning med naboinstitutionen er en fordel.
Borgerrepræsentationen skal tage den endelige beslutning om sammenlægningen den 29. november, og vi håber at I efter at have læst høringssvarene og dette brev vil genoverveje beslutningen i respekt for det store engagement, som både forældre og personale gennem 17 år har lagt i at skabe en god og populær vuggestue.
Med venlig hilsen
Personalet og forældrebestyrelsen
Københavns kommunes Vuggestue ”1’eren”
Rådmandsgade 1, 2200 København N.